人力資源管理師考試科目有《理論知識》,、《專業(yè)技能》,、《綜合評審》,，一級和二級人力資源管理師考試科目一樣，三四級別人力資源管理師考試科目一樣,。

一級,、二級人力資源管理師考試科目：《理論知識》、《專業(yè)技能》,、《綜合評審》,；三級、四級人力資源管理師考試科目：《理論知識》,、《專業(yè)技能》,。

《理論知識》的出題類型是單項、多項選擇題;

《技能操作》考的題型包含計算分析題,、案例分析題與方案設計等;

《綜合評審》是包括論文和論文答辯,。考試內容包括企業(yè)人力資源規(guī)劃,、招聘與配置,、培訓與開發(fā)、績效管理,、薪酬福利管理,、勞動關系管理等六部分以及相關的基礎知識。

很多報名人員參加一級人力資源管理師綜合評審論文答辯考試后,，不清楚綜合評審論文答辯的得分如何計算,？那么，接下來小編帶大家了解一下有關內容,，詳細計算方法請查看如下公式：

綜合評審成績=論文內容成績×40%+論文答辯成績×60%,。(特殊答辯形式的只算一次成績)