公務員和事業(yè)編的區(qū)別主要體現(xiàn)在工作內容和晉升途徑上。

首先是工作內容方面,，公務員是國家政府工作部門的工作人員,，具有行政執(zhí)法權，而事業(yè)單位則是服務性質的單位,，通常情況下不具備行政執(zhí)法權,，這是兩者最大的差別所在。

其次是晉升途徑方面,，公務員編制晉升走級別,，晉升途徑一般是從科級、初級,、局級到部級,。而公務員參照公務員法進行考核選拔，不簽勞動合同,。而事業(yè)編制則走的是職稱,，晉升途徑一般是由初級工、中級工到高級工,，崗位一般分為管理崗和技術崗,，需與用人單位簽訂勞動合同。此外,，公務員都擁有干部身份,，而事業(yè)人員名義上是國家干部，實際還是工人身份,。公務員工作更加穩(wěn)定,，而在事業(yè)單位工作則與在企業(yè)工作一樣，承擔著一定風險,。

綜上所述,，公務員和事業(yè)編制在工作內容和晉升途徑上存在較大的不同,。選擇從事哪一種工作需要考慮自己的興趣愛好和職業(yè)規(guī)劃，并做出明智的選擇,。