企業(yè)人力資源師考試報(bào)考工作通常有兩種方式,。第一種方式是本人網(wǎng)上報(bào)名工作或者是自己現(xiàn)場報(bào)名工作,。自己可點(diǎn)擊本地的職業(yè)技能鑒定網(wǎng)站,，在報(bào)名工作期間會(huì)開通報(bào)名工作入口,，根據(jù)要求完成就可以,。第二種方式是機(jī)構(gòu)團(tuán)體報(bào)名工作。某些省份是指定的機(jī)構(gòu)報(bào)名工作,，假如要參加企業(yè)人力資源管理師考試一定要去指定的機(jī)構(gòu)報(bào)名工作,，然后就能參加考試。

人力資源管理師總共設(shè)有四個(gè)等級(jí)，四個(gè)等級(jí)的具體工作內(nèi)容也有差別,。一級(jí)人力資源管理師：組織制定和進(jìn)行此企業(yè)人力資源管理的戰(zhàn)略規(guī)劃和重大事件的策略性解決方案等內(nèi)容,。二級(jí)人力資源管理師：處理復(fù)雜的或某些非常規(guī)的人力資源管理問題，確定工作方法,，開發(fā)相關(guān)工具,，輔導(dǎo)主要相關(guān)人員的工作，核查相關(guān)文件制度等工作,。三級(jí)人力資源管理師：起草本專業(yè)相關(guān)文件，實(shí)施相關(guān)制度等,。四級(jí)人力資源管理師：在他人指導(dǎo)下,，從業(yè)人力資源管理行政性事務(wù)工作。

考試前十五分鐘憑準(zhǔn)考證和身份證進(jìn)入考場,，開始考試三十分鐘內(nèi)不得退場,，開考三十分鐘后遲到考生不得入場。與考試無關(guān)的物品,，按照規(guī)定存放在考場指定位置,。通信工具必須關(guān)閉。報(bào)考職業(yè),、報(bào)考級(jí)別等有關(guān)內(nèi)容,，不得超過裝訂線，不得做任何標(biāo)記,，否則試卷作廢,。填涂答題卡必須使用2B鉛筆，字跡要清楚,、工整,。考試一律使用藍(lán),、黑色鋼筆或圓珠筆,，如遇試卷分發(fā)錯(cuò)誤、頁碼次序不對(duì),、印刷字跡模糊等問題,，可以舉手詢問?？荚嚱Y(jié)束鈴響,，考生應(yīng)立即停止答題，經(jīng)監(jiān)考人員檢查并允許后,，方能離開考場,。