特崗教師筆試和面試分值占比是申請?zhí)貚徑處煃徫粫r需要了解的重要內(nèi)容?？荚嚪譃楣P試和面試兩個部分,，滿分均為100分。對于考試總成績的計算,，筆試成績占80%,，面試成績占20%。

在特崗教師招聘中,，筆試和面試都扮演著重要角色,。筆試主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識和教育理論知識，以及綜合運用能力,。面試則主要考察應(yīng)聘者的教育實踐經(jīng)驗,、教學(xué)技能,、教育教學(xué)理念以及溝通能力等方面,。

對于考試總成績的計算,，筆試成績占80%,，面試成績占20%,。這意味著,，應(yīng)聘者的筆試成績對于最終錄取結(jié)果有非常重要的影響,，占據(jù)了絕大部分比重,。因此,，在備考時，應(yīng)聘者需要充分準備筆試內(nèi)容,，提高自己的學(xué)科知識和綜合運用能力。

面試成績占比雖然較小,，但也不容忽視,。在面試中，應(yīng)聘者需要展示自己的優(yōu)勢和特點,，突出自己的教育教學(xué)理念,、教學(xué)技能以及溝通能力等方面。因此,，在備考過程中,，應(yīng)聘者需要認真準備面試內(nèi)容，提前思考可能會被問到的問題,，并對自己的回答進行充分思考和準備。

總之,，特崗教師筆試和面試分值占比是影響應(yīng)聘者最終錄取結(jié)果的重要因素,。應(yīng)聘者需要全面準備筆試和面試內(nèi)容，努力提高自己的綜合素質(zhì)和能力,，以達到最好的考試成績,。