隨著人們對健康意識的不斷增強(qiáng),，健康管理師這一職業(yè)也逐漸得到廣泛認(rèn)可,。近年來,，國內(nèi)一些城市對健康管理師的普及度不斷提高,，健康管理公司、養(yǎng)生會所,、家庭簽約醫(yī)生等行業(yè)也蓬勃發(fā)展,。

據(jù)了解，健康管理師的月收入一般在6k-1w之間,，其中以6k-8k的收入居多，占比達(dá)到34.2%,。其次是8k-1w的收入范疇,，占比22%?？傮w來看,，健康管理師的薪資水平較高，一線城市的平均收入普遍在8k以上,。

據(jù)人力資源專家預(yù)測,，未來5年至10年內(nèi)，我國需要1000萬名健康服務(wù)人才,，其中專業(yè)健康管理人員需求量達(dá)800萬人,，但目前我國的職業(yè)健康管理師僅有10萬人左右，缺口較大。

因此,，憑借著市場的需求和薪資的吸引力,，健康管理師這一職業(yè)正逐漸受到更多人的關(guān)注。未來,，想要從事健康管理師這一職業(yè)的人士可以借助相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來提升自己的實際操作技能和職場競爭力,，把握市場上的機(jī)會，創(chuàng)造更好的職業(yè)前景,。