安全文化是企業(yè)安全管理的重要組成部分，其建設需要企業(yè)制定安全承諾,，并以此為基礎推進各項安全工作,。在建設安全文化的過程中，企業(yè)還需要注重行為規(guī)范與程序的建立和實施。

為了促進安全文化建設,，某礦山企業(yè)采取了一系列措施,。其中,，引導員工理解和接受行為規(guī)范的必要性,、通過各級管理者觀測員工行為、強化培訓等措施都屬于行為規(guī)范與程序的要素,。此外,，對程序的有效執(zhí)行保持警覺也是非常重要的，即使在生產經營壓力很大時,，也不能容忍走捷徑和違反程序,。

作為中級注冊安全工程師，我們需要明確企業(yè)安全文化建設的基本原則和實施路徑,，以推動企業(yè)安全管理工作的不斷完善,。同時，在回答考試題目的時候,，也需要注意選項之間的差異,，準確把握題意，避免出現不必要的失分情況,。