繼續(xù)開展大規(guī)模招聘,,拓寬就業(yè)渠道; 深入挖掘潛在就業(yè)供給,,促進(jìn)就業(yè)擴(kuò)大,;加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提高就業(yè)能力…… 記者采訪獲悉,,近一段時(shí)間以來,,不少地方和部門加大畢業(yè)生就業(yè)保駕護(hù)航力度,全力拓展就業(yè)空間,。
拓渠道挖潛力
湖南省國資委在中智招聘網(wǎng),、國聘平臺(tái)近日集中發(fā)布招聘信息,。對(duì)于今年尚未落實(shí)去向的高校畢業(yè)生來說,可謂是一場“及時(shí)雨”,。
據(jù)湖南省國資委黨委副書記,、副主任楊曉喻介紹,目前,,湖南省屬監(jiān)管企業(yè)已招聘2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生3000余人,,與去年持平,。此輪夏季招聘將為2022屆高校畢業(yè)生新增3158個(gè)就業(yè)崗位,。新增崗位后,就業(yè)崗位數(shù)將較去年實(shí)現(xiàn)翻倍,。
今年我國高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)1076萬人,,同比增加167萬人。促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)成為穩(wěn)就業(yè)的重中之重,。從部委到地方多措并舉,、加力護(hù)航高校畢業(yè)生就業(yè)。
開展大規(guī)模招聘,,拓寬就業(yè)渠道——人社部高頻舉辦百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘,、大中城市聯(lián)合招聘等系列線上線下招聘活動(dòng)。日前,,國家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)組織575家國家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)內(nèi)企業(yè),,發(fā)布約2200個(gè)職位和約16.4萬個(gè)崗位需求。
政策性崗位招聘加速推進(jìn),,今年“特崗計(jì)劃”招聘6.7萬人,,“西部計(jì)劃”招聘2萬人,“三支一扶”計(jì)劃招聘3.4萬人,。城鄉(xiāng)基層就業(yè)廣開門路,,截至目前,全國共發(fā)布城市社區(qū)專職工作人員崗位數(shù)量8.2萬個(gè),,全部面向高校畢業(yè)生開放,,其中2.5萬個(gè)崗位專門招聘高校畢業(yè)生。
“真金白銀”援企穩(wěn)崗,,鼓勵(lì)吸納就業(yè)——相關(guān)部門對(duì)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的中小微企業(yè)給予社保補(bǔ)貼,、稅費(fèi)減免、一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,。同時(shí),,加快推進(jìn)高校畢業(yè)生一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策落實(shí)。
深度挖潛崗位供給,,促進(jìn)就業(yè)擴(kuò)容——國資委要求今年國資國企招收高校畢業(yè)生人數(shù)要在去年基礎(chǔ)上有更大的增幅,。各中央企業(yè),、地方國資委要進(jìn)一步挖掘崗位潛力,把當(dāng)前用人所需與超前儲(chǔ)備人才結(jié)合起來,,創(chuàng)造更多就業(yè)崗位,。教育部組織開展萬企進(jìn)校園活動(dòng),要求全國高?!耙话咽帧睅ь^訪企拓崗,,為畢業(yè)生挖掘更多崗位資源。
在地方,,湖南省國資委要求企業(yè)深入開發(fā)科研助理崗位,,帶頭吸納高校畢業(yè)生。江蘇建立民營企業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)崗位歸集機(jī)制,,挖掘“專精特新”中小企業(yè),、新型制造業(yè)企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),、服務(wù)外包等民營企業(yè)崗位資源不少于20萬個(gè),。
提能力強(qiáng)幫扶
近日,曲阜師范大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生劉慧東順利入職山東國瓷功能材料股份有限公司,。劉慧東說,,她寶貴的就業(yè)機(jī)會(huì)得益于東營經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)開展的崗位實(shí)訓(xùn)。幾個(gè)月前,,劉慧東進(jìn)入該公司進(jìn)行崗位實(shí)訓(xùn),。由于實(shí)訓(xùn)表現(xiàn)出色,她搭上了畢業(yè)即就業(yè)的“直通車”,。
為幫助高校畢業(yè)生等青年提升就業(yè)能力,,人社部、教育部等10部門啟動(dòng)“百萬就業(yè)見習(xí)崗位募集計(jì)劃”,,全年將募集不少于100萬個(gè)就業(yè)見習(xí)崗位,。
加大未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)支持力度,“一人一策”提供不斷線幫扶服務(wù),。人社部就業(yè)促進(jìn)司司長張瑩近日表示,,全面啟動(dòng)未就業(yè)畢業(yè)生服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng),落實(shí)未就業(yè)畢業(yè)生普遍聯(lián)系,、實(shí)名服務(wù),,對(duì)困難畢業(yè)生開展結(jié)對(duì)幫扶,提供“一人一檔”“一生一策”專項(xiàng)服務(wù),。
對(duì)有就業(yè)意愿的未就業(yè)畢業(yè)生,,免費(fèi)提供1次職業(yè)指導(dǎo)、3次崗位推薦,、1次職業(yè)培訓(xùn)或就業(yè)見習(xí)機(jī)會(huì);對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的未就業(yè)畢業(yè)生,,免費(fèi)提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),、項(xiàng)目推介、咨詢輔導(dǎo),、跟蹤扶持等創(chuàng)業(yè)服務(wù)……湖南,、江蘇等多地打出就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶組合拳。
湖南師范大學(xué)2022屆本科畢業(yè)生,、A類建檔立卡生劉同學(xué),,近日成功入職某校教師崗位。據(jù)了解,,湖南師范大學(xué)強(qiáng)化跟蹤服務(wù),,對(duì)困難學(xué)生群體開展職業(yè)技能、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),,給予就業(yè)求職專項(xiàng)補(bǔ)貼,,并優(yōu)先推薦崗位,,提高了畢業(yè)生的就業(yè)成功率,。
張瑩表示,下一步將圍繞服務(wù)高校畢業(yè)生的高頻事項(xiàng),,實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)一件事“打包辦”,,分類推出基層就業(yè)、企業(yè)吸納,、自主創(chuàng)業(yè),、靈活就業(yè)、培訓(xùn)見習(xí)等政策禮包,,集中兌現(xiàn)稅收減免,、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、資金補(bǔ)貼等政策,,確保高校畢業(yè)生能夠及時(shí)足額享受到政策紅利,。
就業(yè)趨穩(wěn)向好
“從中央到地方促就業(yè)舉措提質(zhì)加力,企業(yè)和高校也努力打通供需渠道,,一定程度上促進(jìn)了畢業(yè)生穩(wěn)定就業(yè),。”復(fù)旦大學(xué)全球科創(chuàng)人才發(fā)展研究中心主任姚凱對(duì)《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者表示,。不過,,他也指出,短期內(nèi)就業(yè)難與招聘難并存,。對(duì)此,,一方面要搭建大學(xué)生就業(yè)云平臺(tái),線上線下共同發(fā)力拓寬就業(yè)渠道,,促進(jìn)供需高效匹配,。另一方面,,為困難畢業(yè)生提供更精準(zhǔn)的就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn),、創(chuàng)業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼等幫扶舉措,。
從中長期來看,隨著新產(chǎn)業(yè)不斷涌現(xiàn),,一些新的職業(yè)需求應(yīng)運(yùn)而生,,但是傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式難以滿足新的人才需求。姚凱認(rèn)為,,應(yīng)加快培育新興交叉學(xué)科專業(yè),,深化產(chǎn)學(xué)研融合,組織新興產(chǎn)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn),、實(shí)訓(xùn)等活動(dòng),,加強(qiáng)復(fù)合型人才培養(yǎng),以適應(yīng)和滿足產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)帶來的崗位需求,。
首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)副教授,、中國就業(yè)研究所研究員毛宇飛對(duì)《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者表示,就業(yè)側(cè)重于強(qiáng)調(diào)個(gè)人能力與企業(yè)崗位需求的匹配,,創(chuàng)業(yè)側(cè)重于對(duì)市場變化的敏感度和各類資源的整合能力,。對(duì)于有就業(yè)意愿的學(xué)生,要大力倡導(dǎo)校企合作,,加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng);對(duì)于有創(chuàng)業(yè)意愿的學(xué)生,,要強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)能力系統(tǒng)性,將靈活就業(yè),、自主創(chuàng)業(yè),、新就業(yè)形態(tài)等內(nèi)容納入現(xiàn)有的知識(shí)體系。
專家認(rèn)為,,我國經(jīng)濟(jì)保持持續(xù)回升,、企穩(wěn)回升的態(tài)勢。 先進(jìn)制造業(yè),、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等就業(yè)效應(yīng)明顯,,就業(yè)有望提質(zhì)擴(kuò)容。 深入挖掘多地多部門就業(yè)資源,,提供務(wù)實(shí)細(xì)致的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),,進(jìn)一步緩解就業(yè)壓力?!案咝.厴I(yè)生屬于較高人力資本群體,,有著較好的就業(yè)韌性,加之就業(yè)預(yù)期朝向更理性的方向調(diào)整,,總體來看就業(yè)形勢將趨穩(wěn)向好,?!泵铒w說。