人力資源管理師和中級(jí)經(jīng)濟(jì)師是兩個(gè)不同的職稱,，它們有很大的區(qū)別,。首先,，證書頒發(fā)機(jī)構(gòu)不同,。人力資源管理師證書是由國家人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)，屬于職業(yè)資格鑒定,；而中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書是中國人事部組織的考試,，屬于中級(jí)職稱。此外,，考試科目也不同,。人力資源管理師考試科目為《基礎(chǔ)知識(shí)》和《技能操作》；中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試科目為《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》,。最后,，等級(jí)也不同。人力資源管理師分為四個(gè)等級(jí),，分別是人力資源管理員,、助理人力資源管理師、中級(jí)人力資源管理師,、高級(jí)人力資源管理師,；而中級(jí)經(jīng)濟(jì)師屬于經(jīng)濟(jì)師中一種,，經(jīng)濟(jì)師分為初、中,、高三個(gè)等級(jí),。

雖然人力資源管理師和中級(jí)經(jīng)濟(jì)師是兩個(gè)不同的職稱，但它們各有優(yōu)劣,。就考試難度而言,，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師比人力資源管理師更有難度。因?yàn)橹屑?jí)經(jīng)濟(jì)師考試采取以考代評(píng)的方式,，不再進(jìn)行相應(yīng)的職稱評(píng)審或認(rèn)定,，所以中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書更有含金量。此外,，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師屬于經(jīng)濟(jì)師職稱的其中一個(gè),，中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格者，頒發(fā)人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書,，在全國范圍內(nèi)有效,，具有更廣泛的使用范圍。

綜上所述,，人力資源管理師和中級(jí)經(jīng)濟(jì)師雖然都是職業(yè)資格證書,，但它們有著明顯的不同之處。選擇哪個(gè)考試主要還是要看個(gè)人的興趣和職業(yè)規(guī)劃,。但就證書含金量而言,，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師更有價(jià)值。