隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，會(huì)計(jì)行業(yè)也逐漸呈現(xiàn)出兩極分化的趨勢(shì),。一方面，普通會(huì)計(jì)人才數(shù)量已經(jīng)嚴(yán)重飽和,，而另一方面,，高級(jí)會(huì)計(jì)人才卻嚴(yán)重短缺，甚至需要從其他國(guó)家引進(jìn),。這種現(xiàn)象在全國(guó)范圍內(nèi)都有所體現(xiàn),。

從會(huì)計(jì)發(fā)展的范圍來(lái)看，隨著我國(guó)對(duì)外貿(mào)易的不斷擴(kuò)大和國(guó)際化程度的提高,，會(huì)計(jì)核算工作也開(kāi)始向國(guó)際化方向發(fā)展,，這為會(huì)計(jì)人才的需求提供了更廣闊的空間。

另外,，我國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展已趨于成熟,，各類相關(guān)的行業(yè)法律法規(guī)也逐步健全。財(cái)政部副部長(zhǎng)王軍表示,，在不久的將來(lái),，高端會(huì)計(jì)師將會(huì)成為我國(guó)會(huì)計(jì)的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。

值得一提的是,，會(huì)計(jì)從業(yè)人員女性化特征明顯,。在我國(guó)，女性占據(jù)了會(huì)計(jì)從業(yè)人員的三分之二,，這表明我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)了明顯的女性化趨勢(shì),。這種趨勢(shì)也反映出了社會(huì)進(jìn)步和性別平等的重要性。

由于無(wú)論公司規(guī)模大小,，都需要財(cái)會(huì)人員來(lái)保證正常的運(yùn)營(yíng),，因此可以說(shuō)會(huì)計(jì)人員是企業(yè)的核心人員之一，是機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵角色,。這也引發(fā)了會(huì)計(jì)教育的熱潮,，無(wú)論是本科、大專、中職,、夜大等都開(kāi)設(shè)了會(huì)計(jì)專業(yè),。然而，由于盲目擴(kuò)張,，也導(dǎo)致了普通財(cái)會(huì)類人才薪酬水平不盡如人意,。

總之,，在我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時(shí)代背景下,，會(huì)計(jì)行業(yè)也在迅速發(fā)展和變化。我們需要關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),，并不斷提升自己的技能和能力,，以適應(yīng)未來(lái)更加多樣化、專業(yè)化的市場(chǎng)需求,。